5月下旬，惠风和畅，麦波荡漾，“大干红五月”的号角还激荡在每个人的心头，一张化验单上的几行数字，让河南豫光锌业三厂厂长袁永锋泪光闪闪：99.9955%，梦寐以求的析出锌品率！可爱的员工们，十五天的心血没有白费。是大家的无私奉献，让这次检修风生水起，圆满成功。是大家的极致追求，让这次检修成绩斐然，成为样板。
锌业三厂是如何在经济增速下行压力持续加大的困难面前，自我加压，逆风飞扬，让一次极其普通的年度检修与众不同，并把它打造成为一个令人刮目相看的样板工程？
安全到极致 让事故无处遁形
“工友们，安全对于每一个人，都是一个十分严肃的话题，它一头系着家庭的幸福，一头连着企业的兴衰，因此，时时处处，大家都要遵章守纪，把安全记在心上，佩戴好劳保用品。”
承载着安全教育和提醒内容的广播声，随着身上斜挂着小喇叭的几名员工身影的不停移动，响彻在检修现场的楼上楼下，房内房外，角角落落，成为一道亮丽风景。
其实，这是专职安全监护员在行动。今年，在检修的大幕拉开之前，全厂挑选出二十余名责任心强和素质高的员工，组成安全监护小分队，经过专业培训和考试后上岗“执勤”。除了用广播对员工进行安全提醒和教育，介绍实用的安全知识外，监护员还根据巡检情况，填写“单日目标责任书”，对当天巡检和违章制止情况进行详细记录。此外，通过总结以往管理工作的成败得失，安全管理新招也开始“登台亮相”。以往制止违章，一句提醒的吆喝就算尽到责任，今年规定，一旦发现违章，不但口头警告，而且必须将违章行为彻底消除以后，监护员才可离去。以前戴个安全帽就算劳保齐全，今年厂里实行一条铁律：凡是不系帽带者视为不戴安全帽。如此，扭转了不少员工试图支差应付的惯性思维，有效遏制了隐患的形成。
有了这些近乎苛刻的制度出台，检修现场焕然一新。行车轨道清灰工作，由于是在高空，多年来尝试不少方法，总感觉隐患无法完全消除。今年，大家克服困难，绕着车间的房柱扣了两根钢丝绳，用来固定安全带。
“尽管安全形势不容我们有丝毫的懈怠，今年从本厂员工到外协工，‘我要安全’的意识明显增强，最难管的不戴安全帽和吸烟问题得到彻底治理，这样的景象过去没有。”安全员高帅成说。
创新到极致 让绿色触手可及
“你看，我们发明的这个‘吸尘器’，它只要一开始工作，地面的焙砂基本上被吸光，环境和浪费问题就能迎刃而解。”在浸出工段的七楼，工段长杨季冬指着收尘器箱体侧面增加的把稍，像爱惜自己的宝贝一样自豪。
创新听起来高不可攀，不过，只要用心，再大的困难也不算啥。
溜槽冷凝水外流问题困扰着大家几年了，这次检修前，杨季冬在翻看有关设备资料时，灵光一现：在盖板的下面增加两条棱，蒸汽冷凝水不就可滴回溜槽内，减少冷凝水流到溜槽外污染环境的问题了。施工中，这个想法得以实现，增加了两条棱的盖板被严严实实地盖在溜槽上。
银浮选工段在创新中也不甘落后。蜗轮、蜗杆传动被全部换成易操作、没风险的、非常快捷的新样式。插板阀代替了闸板箱，增加了有效浮选时间，使浮选更加稳定和合理。不善言辞的副工段长张小虎还介绍说：“浮选槽内部阻流板、翻花板也得到进一步优化，同时，还对粗选的预备阶段进行改造，保证预浮选更加符合工艺的要求。”
以搞设备“起家”的袁永锋，除了必到检修的热点和难点部位巡检外，对创新也情有独钟。槽体烟囱穿越车间房顶，与房顶接触处使用的是水泥密封，时间长了出现裂缝，雨水顺着裂缝进入车间。蹲在房顶上，袁永锋把双手摆成雨伞状对身边的随行者说：“在离地面的20公分处，给它加一把‘雨伞’，怎么样？”后来，袁厂长给烟囱“撑雨伞”，成为员工们热议的话题。
电解车间安装定位板时，电解槽需覆盖严密，以防槽壁和高空的杂物掉到槽内，影响开车效果。最初有人提议用花账覆盖，通过花账与滤布的反复比较，副厂长张新庄果断决定：量量电解槽的尺寸，把旧滤布拆开，两边用上角铁，中间用塑料管，加工成可以移动的滤布盖板，这样挪移起来和清结晶就放心多了。”
精细到极致 让质量无懈可击
精细，细致，让数据说话，是豫光悠久的文化基因，也是员工奉若神明的精神支柱。
安装定位板，在这次检修中，算是一项技术含量较高的工程。难的不在于活儿本身，关键的是根据加大产能的要求，阳极得装够51张，比原来多一张，阴极得装够50张，也比原来多一张，原本电解槽就非常狭窄，留的余地非常有限，如果不精打细算，在毫米上做文章，哪能跟上产能提升的步伐。
副工段长秦鹏飞手持米尺在槽面上来回测量、比划，迟迟下不了决心。袁永锋沉不住气了，迅速拨通卫段长电话：“怀森，你抓紧过来一下！”
卫怀森赶到后，先测一下第一张板到槽头的距离，又测一下阳极板的厚度，然后再来一遍，确定无误后，果断地说：“阳极板套上绝缘夹的厚度是56mm,充分考虑各槽之间8mm的误差以及壁上的结晶，它的中心离槽前端最佳距离是35mm,这样正好能放下51张板，多一毫米不行，少一毫米也不行，就这样放线吧？”袁永锋被小卫的一番叙述深深折服，满意地点点头。
浸出工段中浸流槽的改造，杨季冬严把数字关，让数字说话。他率领杨炳辉和杨天宇，用自制的水平尺，测量设计溜槽坡度，解决中浸溜槽中间段坡度过缓影响流量提升的瓶颈，按照溜槽始点与终点的高度差，把反应槽阶段坡度由3.5%增大到3.8%，其余坡度由1%增大到2%，确定好准确位置后，再让外协单位施工。
外协单位的王老板看在眼里，感叹道：“季冬啊，我干了这么多年的活儿，严谨的人也见多了，遇到像你这样严谨到极点的人，还是第一次。”
“人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开。”在检修中铸就的极致精神和创新情怀，如同圣皇岭上流淌的甘甜山泉，滋润着豫光员工，让他们以更加坚实的脚步，迈向崭新的未来。